{"id":398133,"date":"2023-11-02T11:15:45","date_gmt":"2023-11-02T15:15:45","guid":{"rendered":"https:\/\/autosphere.ca\/?p=398133"},"modified":"2023-11-02T11:15:45","modified_gmt":"2023-11-02T15:15:45","slug":"hyundai-canada-recoit-deux-prix-canadiens-en-ressources-humaines","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/autosphere.ca\/fr\/concessionnaires\/2023\/11\/02\/hyundai-canada-recoit-deux-prix-canadiens-en-ressources-humaines\/","title":{"rendered":"Hyundai Canada re\u00e7oit deux prix canadiens en ressources humaines"},"content":{"rendered":"

Hyundai Auto Canada Corp. (HACC) a r\u00e9cemment \u00e9t\u00e9 r\u00e9compens\u00e9e lors de la remise annuelle des Prix canadiens des ressources humaines avec deux distinctions pour la meilleure culture en milieu de travail et le prix CCDI pour l’excellence en mati\u00e8re de diversit\u00e9 et d’inclusion.<\/strong><\/p>\n

La remise des prix canadiens des ressources humaines 2023 est organis\u00e9e par le directeur des ressources humaines (DRH) Canada et le Canadian HR Reporter. La c\u00e9r\u00e9monie de cette ann\u00e9e marque le 10e anniversaire du r\u00f4le central de la profession des ressources humaines dans l’excellence organisationnelle.<\/p>\n

Ces deux prix mettent en valeur la culture organisationnelle unique de Hyundai Canada dans le secteur automobile et la fa\u00e7on avec laquelle son \u00e9quipe des ressources humaines met en place les valeurs, les traditions, les interactions et les comportements de l’entreprise \u00e0 tous les niveaux organisationnels transversaux et intersectoriels. Hyundai Canada a d\u00e9montr\u00e9 qu’elle a su int\u00e9grer la diversit\u00e9 et l’inclusion au c\u0153ur de son entreprise et transmettre cette culture \u00e0 ses partenaires, fournisseurs et repr\u00e9sentants commerciaux ext\u00e9rieurs.<\/p>\n

Deux prix nationaux pour les ressources humaines<\/strong><\/h2>\n

\u00ab Il s’agit des Oscars du monde des RH, et c’est v\u00e9ritablement une reconnaissance exceptionnelle pour l’\u00e9quipe de Hyundai Canada d’avoir remport\u00e9 deux prix nationaux des RH et d’avoir \u00e9t\u00e9 s\u00e9lectionn\u00e9e dans six cat\u00e9gories diff\u00e9rentes \u00bb, a d\u00e9clar\u00e9 Kirk Merrett, directeur des ressources humaines chez Hyundai Canada. \u00ab Nous continuerons de favoriser un lieu de travail o\u00f9 les membres de l’\u00e9quipe de tous horizons se sentent les bienvenus et appr\u00e9ci\u00e9s. Nous remercions notre \u00e9quipe de direction d’avoir adopt\u00e9 nos meilleures pratiques dans leur quotidien et d’avoir b\u00e2ti des \u00e9quipes plus solides qui deviendront les futurs repr\u00e9sentants d’une main-d’\u0153uvre automobile plus inclusive. Nous appr\u00e9cions \u00e9galement les contributions personnelles des membres de l’\u00e9quipe \u00e0 tous les niveaux en faisant preuve au travail de l’attitude de v\u00e9ritables joueurs d’\u00e9quipe, renfor\u00e7ant ainsi une culture de bonne entente et de soutien \u00bb.<\/p>\n

En 2022, Hyundai Canada a lanc\u00e9 sa campagne de marketing WAH \u2013 signifiant \u00ab wow \u00bb et encore davantage \u2013 dans le but d’\u00e9tablir un pont entre notre fiert\u00e9 canadienne et l’h\u00e9ritage cor\u00e9en de notre organisation. La combinaison de la campagne marketing et de la culture ax\u00e9e sur le client chez Hyundai Canada a transcend\u00e9 notre publicit\u00e9 et est devenue un mode de vie chez HAC. L’exp\u00e9rience WAH se retrouve dans la culture en milieu de travail, alors que HAC s’efforce de surprendre et de combler les membres de son \u00e9quipe durant tout leur parcours \u00e0 titre d’employ\u00e9. Qu’il s’agisse de l’int\u00e9gration de nouveaux employ\u00e9s dans l’\u00e9quipe ou des outils de d\u00e9veloppement de carri\u00e8re ou m\u00eame des relations avec ceux et celles qui prennent leur retraite de l’entreprise, Hyundai Canada a su remporter le prix de la meilleure culture en milieu de travail.<\/p>\n

Cinq valeurs fondamentales<\/strong><\/h2>\n

S’appuyant sur ses valeurs fondamentales centr\u00e9es sur le client, Hyundai Canada s’efforce d’attirer, d’embaucher et de retenir des talents repr\u00e9sentatifs du march\u00e9 diversifi\u00e9 au Canada afin d’offrir le meilleur service et la meilleure exp\u00e9rience client. Plus encore, Hyundai Canada a int\u00e9gr\u00e9 la diversit\u00e9, l’\u00e9quit\u00e9 et l’inclusion directement dans ses cinq valeurs fondamentales : fonctionnement ax\u00e9 sur le client, relever les d\u00e9fis, coop\u00e9ration favorisant la collaboration, culture contribuant au d\u00e9veloppement et au respect des gens, tout en reconnaissant la mondialit\u00e9 dans le respect de la diversit\u00e9 de toutes les cultures et coutumes.<\/p>\n

Plus t\u00f4t cette ann\u00e9e, Hyundai Canada a \u00e9t\u00e9 reconnue pour ses efforts au chapitre des ressources humaines en remportant de nombreuses distinctions, notamment la certification Great Place to Work en 2023 ; Meilleurs lieux de travail pour les femmes 2023 ; Meilleurs lieux de travail 2023 avec les \u00e9quipes de direction les plus fiables ; Meilleurs lieux de travail 2023 d’implication sociale, ainsi que le titre de Meilleurs lieux de travail au Canada pour la sixi\u00e8me ann\u00e9e cons\u00e9cutive, s’\u00e9tant class\u00e9e au 19e rang dans la liste et en \u00e9tant la seule entreprise automobile \u00e0 se classer parmi les cinq reconnaissances les plus \u00e9lev\u00e9es.<\/p>\n

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